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	<title>ZeitRaum Unternehmensberatung</title>
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	<description>Prozesse &#124; Social Media</description>
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	<title>ZeitRaum Unternehmensberatung</title>
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		<title>Den inneren Kompass überprüfen</title>
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		<dc:creator><![CDATA[Iris Sorge]]></dc:creator>
		<pubDate>Thu, 06 Aug 2026 09:40:40 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Aktuelles]]></category>
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					<description><![CDATA[Ab und zu tut es gut, innezuhalten und zu überprüfen, ob man sich noch auf dem richtigen Weg befindet – persönlich und beruflich. Das gilt insbesondere für die fünf Zielbereiche im Leben In dem Seminar von Jörg Löhr, das ich im Juli besucht habe, arbeitet man ganz konzentriert an seinen persönlichen Zielvorstellungen, die den eigenen [&#8230;]]]></description>
		
		
		
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		<title>Fingerspitzengefühl als Beratungskonzept</title>
		<link>https://www.zeitraum-gruppe.de/fingerspitzengefuehl-als-beratungskonzept/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[Iris Sorge]]></dc:creator>
		<pubDate>Thu, 23 Jul 2026 10:16:00 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Blog]]></category>
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					<description><![CDATA[ZEITRAUM &#124; BERATUNGSIMPULS Wie gemeinnützige Organisationen zwischen Mission, knappen Ressourcen und hohen Erwartungen wirksam begleitet werden können Sinn, Verantwortung und Herzblut prägen die Arbeit gemeinnütziger Organisationen. Gerade deshalb braucht ihre Beratung mehr als bewährte Methoden und fachliche Analysen: Sie braucht ein präzises Verständnis für Menschen, Beziehungen, Werte und die besonderen Spannungsfelder der Organisation. Dieses professionelle [&#8230;]]]></description>
		
		
		
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		<title>Die 7 Aufgaben von Führungskräften</title>
		<link>https://www.zeitraum-gruppe.de/die-7-aufgaben-von-fuehrungskraeften/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[Iris Sorge]]></dc:creator>
		<pubDate>Thu, 25 Jun 2026 09:32:00 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Aktuelles]]></category>
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					<description><![CDATA[Im April durfte ich einen Führungskräfteworkshop moderieren. Anlass genug, um sich noch einmal mit den Hauptaufgaben für Führungskräfte auseinanderzusetzen. Auch wenn Führungskräfte der Meinung sind, sich ihrer Hauptaufgaben ganz bewusst zu sein, ist es wichtig, hin und wieder einmal zu überprüfen, ob sie sich noch auf dem Pfad ihrer Hauptaufgaben befinden, oder ob das Alltagsgeschäft, [&#8230;]]]></description>
		
		
		
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		<title>Work-Life-Blending: Und was wir dafür tun können, dass uns nicht die Führungskräfte ausgehen</title>
		<link>https://www.zeitraum-gruppe.de/work-life-blending/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[Iris Sorge]]></dc:creator>
		<pubDate>Tue, 26 Apr 2022 10:58:43 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Allgemein]]></category>
		<category><![CDATA[Blog]]></category>
		<category><![CDATA[Inspiration]]></category>
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					<description><![CDATA[Augen verdrehen oder es belächeln, dass junge Väter morgens mit Handy und Kinderwagen durch die Stadt laufen – das ist schon lange vorbei. Viele der etwas älteren Unternehmer- und Führungskräfte-Generation müssen sich von diesen tradierten Denk- und Handlungsweisen verabschieden und ihre Haltung zum Thema Arbeiten und Leben deutlich korrigieren, wenn sie überhaupt noch Führungskräfte für [&#8230;]]]></description>
		
		
		
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		<title>Einführung eines agilen Projektmanagement-Systems </title>
		<link>https://www.zeitraum-gruppe.de/einfuehrung-eines-agilen-projektmanagement-systems/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[Iris Sorge]]></dc:creator>
		<pubDate>Thu, 17 Mar 2022 14:00:00 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Aktuelles]]></category>
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					<description><![CDATA[Die sich verändernden kürzeren Produktlebenszyklus-Zeiten unseres Kunden konnten nicht mehr durch ein klassisches Projektmanagement-System gesteuert werden. In einem gemeinsamen Brainstorming kamen wir dazu, auf agile Projektmanagement-Methoden umzustellen. Agiles Projektmanagement hinterfragt Rollen, Prozesse und Projektpläne aus der klassischen Vorgehensweise. Stattdessen legt es Wert darauf, Stakeholder während des gesamten Projekts intensiv einzubeziehen und ihnen regelmäßig Ergebnisse zu [&#8230;]]]></description>
		
		
		
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